蓬莱市积极创建“建功幸福新蓬莱?工会在行动”品牌

      为深入贯彻落实市总工会十八届三次全委会暨全市工会工作推进会精神，蓬莱市总工会召开了党组会和全体机关干部会议，层层传达会议精神，提出了“建功幸福新蓬莱•工会在行动”的总体工作思路。 
    一是以“蓬莱工匠”为引领，开展职工系列竞赛。与各职能部门联合在全市范围内开展 “弘扬工匠精神，建功幸福新蓬莱”主题实践活动,开展“导师带徒”“五小”（小发明、小创造、小革新、小设计、小建议）竞赛等活动，搭建职工切磋技艺、交流沟通的平台，培养职工创新意识，营造“人人支持创新、人人参与创新、人人推动创新”的良好氛围。
    二是实施安全生产“查保促”活动常态化。继续高标准开展“查保促”活动，推广落实好“一法三卡”工作法，及时排查职工身边的安全隐患，从源头上维护一线职工的生命健康权益。 
    三是积极开展企业行政沟通机制工作。集中探索“三二三四”工作法，全面推进企事业单位与行政沟通协商机制，促进企业事业单位劳动关系和谐和社会稳定。抓好典型培植，近期召开一次全市观摩会议，组织基层相互学习，共同提高。
     四是弘扬正气，加强劳模宣传服务工作。积极联合电视台、报社等主流媒体，加大劳模风采的宣传力度。对今年新评选出来的省市先进单位、班组和个人进行深入采访报道，广泛宣传他们的先进事迹，在全市唱响“劳动光荣、创造伟大”的主旋律。
    五是继续开展好送温暖活动。继续打造好工会四季服务品牌工作。创新开展“妈妈小屋”、“职工驿站”等活动，让一线职工真切感受到党委政府及工会组织的温暖。
    六是开展网络化工会工作。积极借鉴和学习先进地区的网络化工会工作经验，打造“网上职工之家”，实现线上线下有机结合，为职工提供更加方便快捷的服务。
    七是强化党建引领。坚持把党建工作和业务工作同安排、同部署、同落实，把党建工作贯穿业务工作的全过程，实现党建工作与工会业务工作有机融合。完善帮扶联系机制，以百名干部联百企活动为载体，建立党员一对一帮扶，继续帮助完善联系企业的党组织建设。（蓬莱市总工会）